Cliente: Manufacturing
La situazione: Storica realtà operante nel settore manifatturiero, in seguito alla riorganizzazione del proprio reparto spedizioni, si è ritrovata ad aver bisogno di una nuova risorsa col ruolo di "addetto al magazzino materia prima".
Il nuovo potenziale assunto sarebbe stato inserito all'interno del reparto spedizioni, rivestendo un ruolo ambivalente: sia di gestione dei trasporti in ingresso/uscita, sia la gestione amministrativo-contabile della materia prima e delle sue lavorazioni.
Lo svolgimento: La complessità della ricerca riguardava a nostro parere la compresenza nel ruolo non solo di competenze di logistica (gestione dei trasporti, documenti di accompagnamento, gestione del magazzino fisico) ma anche di competenze tecnico-amministrative che permettessero di quantificare e monitorare le varie destinazioni interne ed esterne del materiale, la valorizzazione del prodotto semilavorato al netto dei costi di movimentazione e delle lavorazioni intermedie.
L'elemento tecnico andava inoltre collocato all'interno di un vincolo territoriale molto ristretto .
Risultati: Attraverso una ricerca mirata tra persone che avessero maturato esperienze in pianificazione della produzione e logistica, privilegiando produzioni complesse (e quindi ricche di lavorazioni intermedie), siamo riusciti ad individuare la risorsa a nostro parere ideale per la posizione affidataci.
D'accordo con le nostre valutazioni, anche l'azienda ha ritenuto indispensabile l'assunzione del candidato nel team aziendale.